单位车辆发生事故司机需要赔偿吗
《民法典》第1191条和《最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，单位车辆发生事故时，原则上由用人单位承担赔偿责任。但司机存在故意或重大过失的情况下，单位赔偿后可以向司机追偿。简单说就是：正常开车出事故司机不用赔，但要是玩手机、酒驾、故意撞车等作死行为，就要自掏腰包了！
单位车事故赔偿的5个关键真相
老王是某公司送货司机，上个月倒车时把人家店铺玻璃撞碎了。老板直接说要从工资里扣2万块维修费，老王急得直跳脚。这种情况到底合不合法？咱们分几种情况来看：
第一种：正常操作出事故
避让突然窜出的电动车导致剐蹭，这种情况司机完全不用赔。单位买的保险就是干这个用的，交强险+商业险基本能覆盖大部分赔偿。就算保险不够赔，也是单位继续掏腰包。
第二种：严重违规操作
去年有个真实案例：某快递司机边开车边抢单，结果追尾前车造成3人受伤。法院判公司赔了80万之后，又让司机承担了10万赔偿。这种重大过失就像在单位电脑上打游戏导致系统中毒，公司当然有权追责。
第三种：私用公车闯祸
偷偷开单位车接孩子放学还出了事故？这种情况保险公司拒赔！司机不仅要自担赔偿责任，还被单位纪律处分。曾有公务员私用警车被停职的案例，公车私用风险比想象的更大。
4个保命锦囊送给司机朋友
1. 出事故先做三件事：打双闪、放警示牌、拍全景照。千万别学电视剧里下车吵架，保留证据最重要！
2. 遇到单位要求签赔偿协议，记住三不原则：不随便签字、不口头承诺、不私下转账。建议直接找劳动仲裁或律师咨询。
3. 平时养成好习惯：上车就开记录仪，定期检查车辆状况，发现刹车不灵等问题及时报修并留书面记录。
4. 保险单要门儿清：知道单位买了哪些险种，三者险保额多少。现在豪车满地跑，建议三者险至少200万起步。
常见问题解答
问题一：司机全责就要自己赔钱吗？
错！全责≠要赔钱。只要司机正常驾驶，就算全责也是保险公司和单位负责。只有存在酒驾、毒驾、逃逸等严重违法时，才承担个人赔偿责任。
问题二：单位能直接从工资扣钱吗？
违法！《工资支付暂行规定》，单位扣除赔偿金不得超过月工资20%。就算司机有过错，也要经过劳动仲裁或法院判决才能扣钱，不能私自克扣。
问题三：保险不够赔怎么办？
分三步走：先用交强险赔（最高20万），再用商业三者险，剩余部分由单位承担。除非司机有重大过失，否则个人不用补窟窿。
问题四：私用公车出事故谁负责？
司机负全责！这种情况属于擅自改变车辆用途，保险公司有权拒赔。造成重大损失，单位可以要求司机全额赔偿，还涉及职务侵占等刑事责任。
