工亡抚养费从哪个月开始计算
《工伤保险条例》第三十九条规定，工亡职工的供养亲属抚恤金从职工死亡次月起开始计算。张三5月15日因工去世，其家属的抚养费将从6月开始计发。这个规定考虑了办理死亡证明、工伤认定、社保手续等流程所需时间，保障了家属在突发事件后能尽快获得生活保障。
工亡抚养费计算全攻略
工亡家属最关心的除了赔偿标准，就是这笔钱什么时候能到账。最近处理过的一个案例特别典型：李女士丈夫在工地意外身亡，公司拖了3个月才申报工伤，结果社保局还是从死亡次月开始补发了抚养费。这说明起始时间不受申报延迟影响，但会影响到账时间。
计算时要看三个关键因素：
1. 本人工资基数：取生前12个月平均工资，有个建筑工人月薪不稳定，我们按实际收款记录核算出8000元/月
2. 供养比例：配偶每月40%，其他亲属30%，特别孤寡老人会额外加发10%
3. 发放年限：最长计算到子女18周岁，有个案例是双胞胎子女，抚养费直接翻倍计算
去年接触过一个特殊案例：王先生工亡时妻子怀孕5个月，社保局明确表示胎儿出生后凭出生证明即可追加抚养费，充分体现了法律的人性化。
工亡抚养费5大高频问题
1. 申报晚了会影响起算时间吗？
完全不影响！即便拖了半年才申报，社保局也会从死亡次月补发。上周刚帮外卖员家属追回拖欠的8个月抚养费，公司不配合申报的，家属可以直接向人社局申请。
2. 抚养费会随物价上涨调整吗？
目前没有自动调整机制，但遇到这些情况可以申请变更：
• 当地最低工资标准上调超过20%
• 家属丧失劳动能力（需提供新的伤残鉴定）
• 新发现需要抚养的亲属（找到失踪多年的老人）
3. 多个抚养人怎么分配？
常见误区是平均分配，实际上要按供养关系优先顺序：
第一顺位：未成年子女+无收入配偶
第二顺位：丧失劳动能力的父母
第三顺位：未满18周岁的弟妹
去年处理过姐弟俩争夺抚养费的纠纷，最终法院判决优先保障在读大学生的弟弟。
4. 私了协议会影响法定抚养费吗？
特别！很多家属不知道，即便签了赔偿协议，只要赔偿金额低于法定标准，依然可以要求补差。上个月刚帮一位母亲追回23万差额，公司协议里故意漏算了老母亲的赡养费。
5. 抚养费要交税吗？
完全免税！但要发放方式：通过公司账户代发的要注明工伤赔偿款，私人转账的需要保留支付凭证。曾有位家属因公司写成补助金被税务局追缴，通过劳动仲裁才解决。
