工亡孩子抚养费怎么算
《工伤保险条例》第三十九条和《民法典》第一千一百七十九条，工亡职工未成年子女有权获得供养亲属抚恤金。计算方式为：按职工生前工资的30%按月支付（多个子女时合计不超过60%），支付至子女年满18周岁。若子女丧失劳动能力且无生活来源，可终身领取。
一、工亡孩子抚养费三大法律依据
小王爸爸在工地意外去世，家里10岁的儿子能拿多少抚养费？看这三个法律武器：
1. 《工伤保险条例》第39条明确规定供养亲属范围包括未成年子女
2. 最高法院司法解释明确抚养费计算标准为工资30%
3. 《社会保险法》第38条确保工伤保险基金支付来源
二、三步算出你的赔偿金
拿计算器跟着算：老李月工资8000元，留下8岁女儿和12岁儿子
第一步：确认工资基数（8000元）
第二步：单个子女30%（8000×30%=2400元/人）
第三步：两个孩子合计不超过60%（2400×2=4800＜8000×60%=4800）
结果：每月共领4800元，直到小儿子满18岁
三、90%家庭不知道的隐藏福利
张大姐丈夫因工去世时女儿刚考上大学，还能领钱吗？这些特殊情况：
• 全日制在读大学生可领到毕业（需提供学籍证明）
• 残疾子女凭伤残证可终身领取
• 私生子凭亲子鉴定同样享受待遇
去年就有个案例，法院判决非婚生子女获得同等抚养费
四、千万别踩的三大坑
血泪教训！赵师傅家人就吃了这些亏：
1. 私了协议陷阱：包工头说一次性给30万，实际按标准应得86万
2. 工资认定误区：加班费奖金不算？错！应包含所有税前收入
3. 时效危机：过了1年申请期，55岁的王阿姨再也领不到钱
五、手把手教你拿到赔偿
准备这5样材料去社保局：
1. 工伤认定决定书（原件复印件）
2. 死亡证明+火化证
3. 户口本/出生证明（证明亲子关系）
4. 工资流水（最近12个月）
5. 特殊情况证明（学生证/残疾证等）
记得！材料不齐会被退回，建议先打12333咨询
常见问题解答
1. 孩子满18岁还在读高中怎么办？
可以继续领取至高中毕业！《因工死亡职工供养亲属范围规定》，全日制在校生可延长至毕业，但需要每年提交在读证明。
2. 非婚生子女能获得赔偿吗？
只要有亲子鉴定，私生子同样享受权利。杭州法院就判决过这样的案例，生母凭DNA报告成功索赔。
3. 抚养费会被抵债吗？
放心！最高人民法院规定，工伤赔偿金专属于受供养人，法院不能强制执行。之前有个案例，债主来要钱被法院直接驳回。
4. 赔偿标准会涨吗？
每年7月随社平工资调整！浙江从7437元涨到8020元，记得关注当地人社局官网通知。
