赌场里面上班的抓到判什么罪，有哪些相关规定
《刑法》第三百零三条明确规定，以营利为目的聚众赌博或开设赌场的，构成赌博罪，最高可判处十年有期徒刑并处罚金。而在赌场工作的人员，即使不直接参与经营，也被认定为“协助开设赌场”或“参与赌博活动”，面临三年以下有期徒刑、拘役或管制。判罚需涉案金额、工作性质、主观故意等因素综合判定。
赌场员工的法律风险：你不知道的细节
在澳门赌场工作是合法职业，但内地却构成犯罪。这种法律差异常让从业者产生误解。很多人以为只要不参与抽水、放贷就没事，实际上端茶倒水、维持秩序等辅助工作同样触法。浙江某案件显示，连赌场保洁阿姨都被判处缓刑，因其长期协助维持赌场环境。法律认定关键在于是否"明知"场所性质，持续参与即构成主观故意。
近年网络赌博兴起，远程客服、技术维护等新型岗位同样被追责。广东某案中，为境外赌博平台提供服务器维护的程序员被判实刑。司法解释明确：只要对赌博活动起到实质帮助作用，无论岗位名称如何，都构成共同犯罪。这种"链条式打击"政策下，赌场各环节从业者都面临法律风险。
常见问题解答
1. 在赌场当保安会被判刑吗？
会的。保安工作属于维持赌场运营的重要环节，司法实践中普遍认定为"为赌博提供条件"。北京某案例中，赌场保安因维持秩序、通风报信等行为被判8个月有期徒刑。即便只是临时替班，也构成犯罪。
2. 赌场会计如何定罪？
赌场财务人员按"开设赌场罪"共犯处理。上海某案件中，会计因管理赌资流水被判处2年徒刑。关键证据包括工资来源、资金流向记录等。即便辩称"只是记账"，司法机关仍会认定其参与非法经营。
3. 临时工需要承担责任吗？
工作时间长短不影响定罪。江苏某案例显示，仅工作3天的发牌员仍被追究刑责。法律关注的是行为性质而非工作时长，哪怕只参与一次，只要明知场所性质就构成犯罪。
